（新山9日讯）针对印尼驻新山总领事西吉特提出，引进印尼籍护士在大马服务的建议。柔州卫生与环境行政议员林添顺表示欢迎，并认为有关战略合作有助舒解柔州护士短缺的问题。
他表示，这不仅能够有助缓解政府医院护士不足的情况，也能为私营领域带来益处。
不过，他强调，相关机构与部门必须制定清晰的标准作业程序（SOP），以规范从印尼招聘护理人力的流程。
林添顺今日接受《马新社》访问时，作出上述回应。
他说，柔州政府对印尼官方提出展开战略合作的建议表示欢迎，并提及来自国外且欲在我国执业的护士，需要经过多个审核程序，包括向马来西亚护理委员会申请专业资质认可。
“他们或许也需要向人力资源部申请工作准证，这些都是明确的技术性事项。”
另一方面，公共与民事职工总会反对，从印尼引进护士到我国政府医院服务的建议，强调应优先聘用仍在等待职位安排的大马护理系毕业生。
该会主席拿督阿德南末昨日发表文告指出，目前仍有众多本地护士毕业生尚未获得正职或合约聘用，有著甚至等候长达8个月仍未接获录取通知。
他也强调，本地护士的培训是依据卫生部所设下的严格标准进行，引进培训水平参差不齐的外籍护士，恐会影响我国公共医疗服务的质量。
“政府应该优先考虑已通过‘逐级晋升计划（PSL）’取得资格，且尚在等待聘用的社区护士，以协助填补政府医院人力资源。”
他指出，本地护士更了解本地文化、宗教及社会敏感课题，有助提供贴近民情的医疗服务。
“我们恳请卫生部专注加快聘用本地护士，推动可持续的长期方案来解决国内医护人员不足的问题，包括增加护理学员招生、扩大PSL机会以及提升护士津贴和福利等。”
该会也表示，愿意与卫生部进行讨论，共同寻找不会影响本地护士就业与福利的最佳解决方案。
较早前，柔佛州务大臣拿督翁哈菲兹表示，新山地区主要医院面临严峻的医护人员短缺问题，一名护士被迫照顾多达10至14名病人，理想标准为一名护士照顾6至8名病患。
印尼驻新山总领事西吉特本月5日接受《马新社》访问时建议，通过与大马的医院建立战略合作，以让印尼护士能够在大马医院服务，从而解决大马医疗领域的人力短缺问题。
