（华盛顿25日讯）美国总统特朗普政府当地时间周五指示联邦机构开始解雇“多元、公平及包容”（DEI）计划的联邦员工，而本周早些时候，它已将这些人员置于带薪休假状态。
法新社报导，撤销用来打击种族歧视和性别歧视等问题的相关岗位，是78岁的特朗普重返白宫后，实施的一系列右翼措施中的最新举措。
美国人事管理办公室在一份备忘录称，“各机构、部门或委员会负责人应在法律允许的最大范围内采取行动，于60天内终止所有多元、公平及包容（DEI）计划，多元、平等、包容和可及性（DEIA）以及‘环境正义’相关的办公室和职位。”
本周早些时候，特朗普已责令政府机构负责人提交一份书面计划，要求在周五下班前减少DEI办公室的员工人数。
然而，备忘录提到的“环境正义”似乎是一个新的。
美国环境保护局的网站将其定义为“所有人，无论收入、种族、肤色、民族、部落归属或残疾与否，都能得到公正对待并切实参与机构决策和其他影响人类健康和环境的联邦活动。”
DEI计划的目的是为了提供更多机会，给女性、少数族裔、LGBTQ+（女同性恋、男同性恋、双性恋、跨性别、酷儿，使用“+”表示其他更多的无限可能）性别少数人口以及其他传统上代表性不足的群体。
在去年总统竞选期间，特朗普批评联邦政府和商界实施的多样性、公平和包容（DEI）政策，称这些政策歧视白人，尤其是男性。
他还抨击对性别多样性的任何承认，攻击跨性别者，尤其是跨性别女性运动员，以及对儿童的性别认同支持服务。
他还承诺彻底清除支持跨性别者的政策，坚称美国将只正式承认两种性别：男性和女性。
他早前的命令还要求联邦部门和机构负责人，“询问员工是否知道有任何隐晦语言存在来掩饰DEI项目的行为。”
