（新山30日讯）南方大学学院校长蔡润煌教授任期届满未获续约一事，近日引起社会关注。针对相关议题，南方大学学院董理事会发文告说明，强调有关安排属于定期借调协议自然期满，并非提前终止或异常人事变动。
南方大学学院董理事会表示，蔡润煌自2024年3月1日起，透过定期借调协议（Fixed Term Secondment），由马来亚大学借调至南方大学学院，出任校长兼首席执行官，借调期限为两年，将于2026年2月28日届满。有关其学术背景及任职资料，亦载列于马来亚大学官方网站。
董理事会指出，尽管校长职位属借调性质，校方仍依循大学既有治理机制，对其履职表现进行专业及全面评估，并形成书面报告，作为大学管理与未来发展的参考。
董理事会也披露，校方于2025年10月7日召开董理事联席会议，出席者包括董事长拿督陈洺臣、署理董事长拿督斯里张学富、理事长莫泽浩、副理事长何舜成，以及其他常务董理事成员共10人。会议在讨论相关资料后，由多数成员议决，依照合约条款，履行校长借调任期届满的安排。
董理事会强调，大学一切人事安排皆以制度、合约及大学长远发展为依归，并将一如既往，坚守良好治理原则，确保南方大学学院稳健发展。
针对上述说法，蔡润煌接受《东方日报》询问时证实，他确实是在为期两年的借调协议下，前来南方大学学院担任校长职务。他表示，根据相关借调安排，任期届满后，校长职务是可以续约的；若未获续约，则将返回原服务单位马来亚大学，或另寻其他发展机会。
此外，针对校长约满不续聘及董事会人事决策引发的争议，南方大学学院学生会多名前领袖日前发表联合声明，要求董事会就相关决策过程作出正式书面说明。
声明指出，整起事件在程序与说法上存在矛盾与透明度不足的情况，包括董事会对校长是否主动提出续约的说法，与媒体报导及相关事实出现落差，相关疑问迄今未获清楚交代。
学生前领袖强调，事件涉及学院治理是否依章程运作，呼吁董事会在校长人事安排上遵循制度与集体决策原则，并确保重大校务决策具备必要的公开说明与沟通机制。
