由乌克兰武装部队第65机械化旅新闻处于6月11日拍摄并发布的照片​​显示,乌克兰军人在扎波罗热州一处未公开地点参加军事训练。(图取自乌克兰武装部队第65机械化旅 /法新社)

(基辅16日讯)乌克兰周一宣布对其征兵制度进行彻底改革,提供利润丰厚的合约和明确的服务条款,以吸引新兵。

法新社报导,这些变化取代了旧的无限期兵役制度,即被动员的士兵将一直战斗到俄罗斯入侵结束,这是在多年的人力短缺和部队士气低落的抱怨之后发生的。

当俄罗斯于2022年发动全面入侵时,征兵办公室挤满了寻求保卫国家的志工。

根据乌克兰媒体报导,现在,几乎所有新来的士兵都是非自愿应征入伍的,同时军队受到大规模逃兵的困扰。

乌克兰国防部长费多罗夫在社交媒体帖子中说:“新合约提供了明确的服务条款、服务完成后有保证的延期、新的财务支持系统以及对自己役期的更大可预测性和控制力。”

他表示,从周一开始,现役军人和公民将能够签署6个月至24个月的新合约。

他补充说:“服役结束后,考虑到以前的服役期限和战斗经验,将提供保证的延期。”

目前,尚不清楚该系统在实践中如何运作。

新合约还为前线突击部队提供丰厚的薪水,从平均每月30万乌克兰格里夫纳(2万7182令吉)到最高风险部署的46万乌克兰格里夫纳(4万600令吉)。

薛佩菱

自由撰稿人

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